利用RPA技术，将业务场景中高度重复性和确定性的工作交付RPA机器人处理，构建企业高质量的数字化劳动力，进而大大提高生产力

基于先进的自动化技术(BPM、策略引擎、RPA、OCR等)，完成跨平台、跨系统和跨组织的业务场景交互，打造易用、稳定、安全、开放、智能的端到端企业级流程自动化平台，进一步提高企业的自动化水平。

智能人力资源管理系统帮助企业向高效、稳定的资源配置流程快速转变。满足多业态流程化应用定制需求，全局化移动端自助应用，开放式外部生态平台融合对接，资源共享。

基于规则引擎技术构建的金融风控管理平台，将复杂多变的业务模型从繁冗的代码中剥离出来，由风控人员统一在系统中直接配置并管理业务各环节的所有策略，从而实现纯线上实时自动化审批流程。例如银行的信用评分场景或者保险公司的自动核保场景。

策略引擎管理平台，将企业业务运营决策自动化并不断优化，对业务决策的全生命周期管理，帮助公司显著提高决策效率，降低人力成本，加速决策模型的迭代并极大缩短产品上线周期。例如航空公司的积分管理场景或者物流公司的运费计算场景。

基于规则引擎构建的引擎管理平台，使用引擎自动化和简化薪资流程，帮助企业薪资团队提高数据的准确性、可靠性和管理效率，提升企业薪酬洞察力，制定更好支持人才战略的薪酬计划。

基于截图/视频或者页面DOM元素采集的方式，对互联网交易行为进行记录和保存，使其可供查验。实现金融机构多平台（PC、APP、H5等）的可回溯管理，满足银保监的监管要求以及企业自身的销售行为管理需求。

构建业务指标体系，对业务流程实现全量监测分析，深入业务场景分析，满足企业市场、运营、产品、分析等不同部门的数据分析需求。

整合营销渠道，对潜客进行全生命周期管理，无需编程快速搭建自动化营销流程，快速捕获客户线索，并构建独特的自动化的交互体验，并通过营销反馈数据及时调优，提升客户满意度与线索转化率。

为企业提供专业的顾问咨询服务，满足全行业各场景业务需求或者系统建设需求，构建更精准的解决方案。

定制开发企业软件以及系统应用，以确保可靠性、现代化和自动化的功能来改革您的业务。

为各个领域的客户提供全方位、多层次的第三方人力资源解决方案及技术咨询。